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    招贤纳士
     一、人力资源管理岗位

    岗位主要职责:

    1、负责公司认证人员的晋级注册、专业评价、年度确认、考评、继续教育等管理工作。

    2、负责公司认证人员管理有关制度流程的建设与改进;

    3、负责集团认证人员相关信息管理;

    4、负责认证人员管理有关的外部联络工作。

    任职要求:

    1、大学本科以上学历,具有审核员资格者优先;

    2、三年以上认证机构人员管理工作经验;

    3、了解认证流程,熟悉认证业务及认证机构运作;熟悉认证认可行业要求及认可机构、人员注册机构对认证人员的要求,具备一定认证领域的专业知识;

    4、具有较强的组织、策划、沟通协调能力;

    5、熟练使用常用办公软件。

     

    二、合同评审人员

    岗位主要职责:

    认证受理、合同评审及合同管理。

    任职要求:

    1、大学本科及以上学历,理工类专业;

    2、三年以上相关专业工作经历;

    3、能够熟练操作办公软件,有较好的沟通能力,思维敏锐,积极上进;英语水平良好;

    4、了解认证要求,有生产企业工作经历;

    5、具有CCAA注册审核员资格优先。

     

    三、认证决定人员

    岗位主要职责:

    1、负责认证审定,并跟踪和验证审定意见;

    2、提交审定小结(典型案例、问题及改进意见);

    3、收集并每年提交审定案例;

    任职要求:

    1、2年以上认证决定工作经验,具备审核员能力条件;

    2、熟悉行业法律法规、技术标准和规范要求;

    3、具有中级及以上职称。

     

    四、市场人员

    岗位主要职责:

    1、市场开发的策划与推动;

    2、认证业务推广;

    3、分支机构市场开发等。

    任职要求:

    1、三年以上认证、咨询行业市场策划、推广、开发工作经历,其中两年以上市场开发管理工作经验;

    3、熟悉管理体系认证业务运作模式,具备认证市场开发策划与管理、合同洽谈、团队管理能力。

     

    五、专兼职审核员(若干)

    岗位主要职责:

    1、负责审核;

    2、参与公司技术研讨、课题研究、审核改进、作业指导书编制等技术工作;

    3、总结审核过程中好的经验与做法,良好案例的撰写。

    任职要求:

    1、理工类本科及以上学历;

    2、具有国家注册级别审核员资质;

    3、具有企业质量管理工作5年以上经历;

    4、掌握现代办公设备、熟练使用电脑及办公软件;

    5、工作责任心强,具备良好的沟通、协调能力和团队合作精神;

    6、审核经验丰富,身体健康,能够适应长期出差;

    7、对于建筑施工类的级别审核员,通过认监委建筑施工领域质量管理体系审核员考试者优先;

     

    六、实习审核员

    通过CCAA审核员全国统一考试。

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